-
濟南市內落戶
政策規定????????依據《關于實施“泉城雙創”人才計劃的意見》，引進的海內外高層次人才及配偶、未婚子女可在濟落戶。????????2、市公安局審批后，持有關材料到所在地派出所辦理落戶手續。4、申請人常住戶口所在地派出所出具的注明家庭成員關系、婚姻狀況的戶口簿或《戶籍證明》。????????5、居民身份證、結婚證（僅限于配偶、子女隨遷）、護照（僅限于回國人員）的原件及復印件。????????7、原戶口所在地派出所出具的戶口注銷證明（僅限于回國人員）????????辦理時限?????□。
-
辦理醫療保健證
政策規定高層次人才到市衛生局辦理高層次人才醫療保健證后，納入二類保健管理，可憑醫療保健證到市中心醫院等市屬保健定點醫院保健門診就診，安排到保健病房住院治療，每年享受免費健康查體一次。2、服務窗口匯總后，持《干部醫療保健登記表》及相關證明材料，到市委老干部局審批?！跏腥瞬欧站致撓惦娫挘?531-66601723（市衛生局干部保健處）??????0531-87081719（市人才服務局）聯?系人：孫玉蓮（市衛生局干部保健處）??????陳雅夢（市人才服務局）所需材料1、《干部醫療保健登記表。
-
子女入學
政策規定高層次人才的未成年子女，選擇市屬公辦學校（含幼兒園）就讀的，在商定就讀學校后，由市教育局負責安置入學，不得收取政府規定以外的任何費用。辦理程序1、引進人才持所需材料及引才證明向市教育局提出子女入學申請。2、市教育局審核材料后，與引進人才協商其子女擬就讀學校，提出具體入學意見。3、擬就讀學校根據教育局意見，為引進人才子女辦理相關入學手續。
-
市專項資助經費撥付
政策規定根據《泉城“5150”引才倍增計劃實施細則（試行）》（濟人才辦發〔2016〕1號）規定，對入選的團隊，市財政給予100—1000萬元資助，對入選的高層次人才，市財政給予50—500萬元資助。資助經費分兩批撥付，引才協議簽訂后先撥付60%， 1年后績效評估合格的再撥付40%。辦理程序1、引才協議簽訂后，市財政局將資助經費的60%撥付到市人力資源和社會保障局，然后撥付到相關園區及企業。2、1年后組織開展績效評估，相關人才及企業根據要求報送評估材料，由市委組織部、市科技局、市人力資源和社會保障局等相關部門及第三方評估機構組成聯合考察組進行考察評估。
-
社會保險待遇
辦理程序1、首次參加社會保險的用人單位可直接登陸濟南市人力資源和社會保障局網站（www.jnhrss.gov.cn）辦事大廳，申辦網上參保繳費業務。責任部門：市人力資源社會保障局承辦部門：市社會保險事業局聯系人及聯系電話：張志（市人力資源社會保障局養老保險處）???0531-66605956李翔（市人力資源社會保障局醫療生育保險處）0531-66605961李霞（市人力資源社會保障局失業保險處）???。0531-66605963張明（市人力資源社會保障局工傷保險處）???0531-80698673所需材料1、營業執照、批準成立證件或其他核準執業證件。